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解决方案
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Kayang PowerHR 薪酬福利管理

支持不同薪酬体系共存,从规则配置到计算公式,从参数配置到审核调整,助力企业快速建立薪酬管理体系
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薪酬福利管理拓展功能

  • 薪酬带宽及薪资级别、薪资级等、GGS薪级管理
  • 薪酬预算

    薪酬预算申报(基于部门成本预算申报审核的人力成本预算方法)

    薪酬预算管理(基于人力编制及薪酬架构的人力成本预算方法)

    薪资预算费控管理(基于人力预算成本,在招聘定薪/入职定薪/调薪调级环节进行费控管理)


  • 年薪制管理
    针对企业高管的年薪制管理
  • 成本中心管理
  • 更多扩展功能
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Advantages & characteristics
优势、特点

与考勤排班无缝对接             

薪酬预算管理         

计薪对象设置          

税务政策设定           

员工薪资异动管理          

成本分摊管理          

薪资补算查询          

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