最长休一年！全国各省市最新婚假产假护理假育儿假天数比较

时间：2021-12-06 阅读：2400 来源：嘉扬e-HR 作者: 嘉扬人力资源管理系统

最近，多省市综合考虑国家政策导向等各种因素，修改了人口与计划生育条例政策。

其中有不同程度对于生育相关假期 — 延长产假（生育假）、婚假、男方陪产假（护理假）、育儿假等的更新。

例如：上海将生育假由三十天延长到六十天。对符合法律法规规定生育的夫妻，在其子女年满三周岁之前，双方每年可以享受育儿假各五天。

当我们把最新全国各省市政策中相关的假期天数通过下表整理之后，大家能发现每个省市都不一样，可谓是百花齐放。

（图片点击可放大）

最长育儿假规定在重庆，经单位批准，重庆夫妻一方可以休育儿假至子女一周岁止，这意味着可以休一年！

基于现状，由于各地政策不一，员工可能会向公司询问各种相关问题。

不少企业都有不同工作地点的员工，这对于企业的HR来说是个极大的挑战，因为要应对各省市这么多的政策，靠人脑是不太可能记住的。

我想HR们也都期待全国未来都能统一政策，化繁为简！

在目前各地政策不一的情况下，建议HR可以在人力资源数字化系统中能够设置相应的规则，在员工询问、查询、操作时就可以自动给到员工相应提示，减少很多不必要的人工回复。

由于最近各地政策更新频繁，为了减少询问，HR也可以在准备好之后通知员工国家有相关政策更新。

但在沟通时，建议主要侧重于引导大家到数字化系统中去查询最新政策细则及请假流程。

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