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企业在选择考勤系统时应注意哪些问题?

时间:2022-03-03 阅读:709 来源:嘉扬e-HR 作者: 嘉扬人力资源管理系统

市场上有很多考勤系统的选择,所以企业的选择过程必须全面谨慎。功能满意度和系统价格是企业很关心的因素。此外,企业在选择考勤系统时应注意哪些方面?

 

 

数据安全

 

考勤系统拥有企业全面的人力资源数据,这些数据对企业非常重要,一旦数据丢失或泄露将对企业产生严重影响,各种勒索病毒、恶意攻击严重威胁企业数据安全,因此选择过程应非常关注考勤系统数据安全,了解数据安全保护措施,当地部署考勤系统安全,更适合企业选择。

 

行业经验

 

不同类型、不同行业的企业在人力资源管理需求和管理体系上存在较大差异。因此,在选择过程中,要注意考勤系统制造商的经验案例,是否有相应行业的经验,是否有成熟的行业案例,最好有集团企业、行业领行业领导者、上市公司等大型企业案例,因为这些企业往往具有更高的信息水平,选择考勤系统系统将关注更全面、更高质量的优秀制造商。

 

对接能力

 

目前,许多企业都有一定的信息基础。OA、钉子、ERP、CRM等管理软件已广泛应用于不同的业务部门,但系统之间缺乏数据平台,各部门之间存在隔离,导致大量数据无法实时共享。为了避免信息孤岛,考勤系统的在线应用必须具备与这些软件深度对接的能力,以帮助企业建立一个集成的信息管理平台。

 

拓展升级

 

随着企业的不断发展,其自身的人力资源管理体系也应跟随升级,企业在线一套考勤系统需要更大的成本和人力,如果系统不能扩展升级,那么企业将花费高成本更换,所以选择过程应尽可能选择功能,服务平台可以扩展,可以满足考勤系统的长期发展需求。

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